Vers un nouveau
paradigme
de la RSE
Une RSE vivante et partagée, ancrée dans chaque action de l’entreprise
Renforcez votre démarche RSE et devenez un acteur engagé pour l’environnement
Le changement climatique et les menaces pour la biodiversité sont des réalités. Aujourd’hui, chaque organisation doit s’adapter pour coexister en harmonie et respecter son environnement – incluant la nature, les individus, et l’ensemble des parties prenantes.
Les bénéfices d’une démarche RSE pour les dirigeants sont multiples :
✅ Améliorer l’image de marque
✅ Fidéliser collaborateurs et clients
✅ Accéder à de nouveaux marchés
✅ Réduire les coûts et les risques
✅ Stimuler l’innovation et attirer les investisseurs
La RSE a changé
Les collaborateurs ne se satisfont plus d’une stratégie RSE isolée. Ils recherchent du sens et des valeurs au sein de leur travail.
C’est le nouveau paradigme de la RSE qui implique que chacun intègre des comportements durables dans son métier, et que l’engagement individuel contribue à la réussite collective.
La RSE n’est plus un projet isolé : elle intègre le projet général de l’organisation, où chaque fonction, chaque action et chaque collaborateur en sont les moteurs.
Chez Pure Engagement, nous croyons que la réussite de la RSE repose sur une compréhension fine des équipes, l’alignement des valeurs et la co-construction d’un projet commun. Notre démarche est la seule qui traite de la cause première : les comportements humains, pour garantir que les changements soient durables.
Le CSRD simplifié
La transparence devient essentielle. La réglementation européenne CSRD impose aux entreprises de publier des informations sur leurs impacts environnementaux et sociaux, en exigeant que les objectifs RSE soient appliqués de façon générale et cohérente au sein de la gouvernance, du management, et dans toute la chaîne de valeur. Mais si cet engagement n’est pas incarné au quotidien, les stratégies de durabilité ne peuvent pas avoir d’impact réel.
Qui est concerné ?
▶️ 2024 : Grandes entreprises
▶️ 2025 : ETI et grandes entreprises
▶️ 2026 : PME cotées, ETI et grandes entreprises
Pure Engagement est la seule solution qui mesure l’impact réel des politiques RSE sur le comportement de vos équipes. Nos données montrent dans quelle mesure vos pratiques influencent les choix et comportements individuels, et à quel point votre stratégie est appliquée à tous les niveaux.
Enrichissez vos rapports extra-financiers avec des données concrètes illustrant l’engagement de vos collaborateurs et l’alignement de votre stratégie, rendant votre RSE plus cohérente et incarnée.
Devenez #Purengagés !
Anti-greenwashing : notre mission est de démontrer la sincérité de votre engagement. En devenant une organisation #Purengagée, vous prouvez que la durablité est portée par l’ensemble de votre structure. L’engagement devient une réalité vécue par chaque collaborateur, incarnée dans la façon dont ils font leur métier au quotidien, et pas comme un choix connexe à leur métier.
L’insigne « Organisation Purengagée » atteste de votre démarche vers un engagement réel et concret, créant un impact durable pour votre organisation, votre environnement, et vos parties prenantes. Avec la participation de chaque collaborateur, vous dépassez le discourspour incarner des valeurs fortes et authentiques, nourries et perçues par tous.
Assurez un suivi annuel
À l’issue de son diagnostic, Pure Engagement effectue une restitution des résultats pour aider les comités de direction et les collaborateurs à définir leurs priorités et à élaborer une feuille de route RSE où toute l’entreprise peut œuvrer pour renforcer son engagement. Cette approche permet d’intégrer la RSE dans chaque geste, chaque fonction et chaque rôle au sein de l’organisation. Gouvernance, management, équipes opérationnelles : tous sont alignés pour que les valeurs environnementales et sociales soient véritablement appliquées par tous.
Pure Engagement assure ensuite un suivi annuel pour mesurer votre impact et garantir un progrès continu.
RSE et marque employeur
Démontrez votre engagement authentique dans le respect de vos valeurs
Votre politique RSE et vos critères ESG renforcent votre marque employeur, mais cela ne suffit pas si les collaborateurs ne vivent pas cet engagement au quotidien. Pure Engagement vous aide à cartographier votre culture d’entreprise pour en comprendre les valeurs profondes et les traduire en actions tangibles.
Alignez vos valeurs avec celles de vos collaborateurs pour créer un collectif uni et performant. Les études montrent que 78 % des salariés préfèrent rejoindre une organisation qui incarne leurs valeurs sociales et environnementales. Ne pas inclure le respect de ces valeurs au sein de la stratégie RSE peut compromettre l’attractivité de votre entreprise et nuire à sa crédibilité.
Nous accompagnons les directions et les équipes dans chaque étape de la transformation :
✅ Mesure de l’engagement individuel et collectif
✅ Sensibilisation et co-construction d’une feuille de route avec des objectifs concrets
✅ Suivi des progrès et évaluation des impacts chaque année.
